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川航培訓中心2019年度工作總結(jié)會召開

發(fā)布時間：2020年01月10日

2020年1月9日上午，川航培訓中心召開2019年度工作總結(jié)會，川航集團黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理隋明光，川航集團黨委委員、副總經(jīng)理董智強到會指導。培訓中心干部員工代表共90余人參會，培訓中心黨委副書記、副總經(jīng)理潘友彬主持會議。

會議由集團公司總經(jīng)理助理、培訓中心總經(jīng)理羅林作培訓中心2019年度工作報告《不忘初心再出發(fā) 牢記使命筑輝煌》，培訓中心黨委書記陽紅作培訓中心2019年度黨建工作報告《凝心聚力抓黨建 強根固魂助發(fā)展》。同時，大會還表彰了2019年培訓中心先進部門、先進班組和先進個人。

最后，川航集團黨委委員、副總經(jīng)理董智強代表集團領導作總結(jié)講話。首先代表集團黨委及經(jīng)營班子對培訓中心2019年取得的輝煌成績表示了肯定，向為培訓中心發(fā)展建設付出艱辛努力和作出貢獻的培訓中心領導班子、全體干部職工致以誠摯的敬意，同時分析了培訓中心目前需突破的障礙和困境，并對培訓中心下步發(fā)展提出“五個進一步”的要求：一是進一步加強班子隊伍治理能力的提升。培訓中心班子要積極發(fā)揮“頭雁效應”，增強“把方向、管大局、促協(xié)調(diào)”的領導能力，將目前的挑戰(zhàn)轉(zhuǎn)換成未來的機遇。二是進一步加強骨干隊伍的建設。培訓中心要多舉措抓好教員、思想宣傳、工匠等骨干隊伍的能力素質(zhì)提升，著力打造一支政治堅定、業(yè)務精湛、作風優(yōu)良的核心人才隊伍。三是進一步提升規(guī)范化運行能力。規(guī)章制度是企業(yè)規(guī)范化管理工作的重點、也是難點，培訓中心要切實落實制度的執(zhí)行，促使管理工作井然有序、協(xié)調(diào)高效。四是進一步優(yōu)化運營模式和質(zhì)量。培訓中心要持續(xù)優(yōu)化運營模式，以培訓“質(zhì)量”為依托，尋求新的市場“機會”。五是進一步深化企業(yè)文化。新形勢下，培訓中心要堅持打造“中心特色”文化體系，努力為推動培訓中心安全、和諧和可持續(xù)發(fā)展提供強有力的文化支撐。（文/鮮昊孛、圖/顧洋弋）

地址：成都市高新西區(qū)新文路1號四川航空培訓中心