川航培訓(xùn)中心分工會
2019年設(shè)備維護(hù)崗位練兵活動圓滿結(jié)束
發(fā)布時(shí)間：2019年8月5日
為了強(qiáng)化提高工程技術(shù)部員工的業(yè)務(wù)技能，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力，以練促學(xué)，以比促用，建立完善的“傳幫帶”機(jī)制，形成結(jié)對練兵、互學(xué)互助的崗位練兵模式，培訓(xùn)中心分工會第一小組于2019年6月27日至7月10日和2019年7月30日分兩個(gè)階段開展了設(shè)備維護(hù)崗位大練兵活動。
第一階段：2019年6月27日至7月10日，進(jìn)行了模擬機(jī)運(yùn)行質(zhì)量審定實(shí)操崗位練兵。
第二階段：7月30日，分三個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行了現(xiàn)場崗位練兵。
一是對第一階段完成的模擬機(jī)運(yùn)行質(zhì)量審定實(shí)操崗位練兵進(jìn)行了總結(jié)，以介紹質(zhì)量審定的目的、依據(jù)和流程為切入點(diǎn)，深入到現(xiàn)有的問題與具體處置辦法，再以后期工作計(jì)劃對設(shè)備維護(hù)提出新要求，強(qiáng)調(diào)工程師在穩(wěn)定維護(hù)舊機(jī)型的同時(shí)，要加強(qiáng)對新機(jī)型的熟悉，提高排故效率，保證飛行培訓(xùn)順利開展。
二是崗位業(yè)務(wù)知識宣講比拼，由模擬機(jī)維護(hù)、客艙設(shè)備維護(hù)、電教設(shè)備維護(hù)和航材管理四個(gè)崗位的員工分別就“模擬機(jī)質(zhì)量保證系統(tǒng)”涉及的相關(guān)工作、“出口模擬器的檢修與維護(hù)”、實(shí)用數(shù)據(jù)備份工具“Windows PE”的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)以及“航材進(jìn)出口報(bào)關(guān)”相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行了宣講，緊扣各崗位的主要工作，深入淺出，并由裁判組對宣講表現(xiàn)進(jìn)行了評分。
三是業(yè)務(wù)知識競賽，分為必答、搶答、風(fēng)險(xiǎn)和加試題四個(gè)環(huán)節(jié)，共四個(gè)小組參加答題。賽前選手們都認(rèn)真聆聽知識宣講，個(gè)個(gè)摩拳擦掌；賽中他們善于分工合作，斗志昂揚(yáng)，才思敏捷，積極搶答，實(shí)時(shí)上演“手慢無”劇情，現(xiàn)場高潮迭起，惹得臺下觀眾喝彩連連，掌聲不斷。經(jīng)過激烈角逐，最終評出優(yōu)勝組，由培訓(xùn)中心分工會吳主席為獲獎(jiǎng)小組頒獎(jiǎng)。
活動尾聲，培訓(xùn)中心分工會吳主席做了總結(jié)講話，充分肯定了工程技術(shù)部員工的專業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)和勤奮踏實(shí)的工作態(tài)度，并對此次練兵活動的內(nèi)容和形式給予了高度贊揚(yáng)。結(jié)合此次崗位練兵，吳主席也對“班組建設(shè)，提升基層組織戰(zhàn)斗力”的課題進(jìn)行了現(xiàn)場調(diào)研。
通過這次崗位練兵，不僅加強(qiáng)了部門員工立足和堅(jiān)守本職崗位，查漏補(bǔ)缺，積極分享的態(tài)度，也持續(xù)健全了“師帶徒”良好的學(xué)習(xí)機(jī)制。在未來的工作中，工程技術(shù)部將戒驕戒躁，注重細(xì)節(jié)，把好質(zhì)量關(guān)，為培訓(xùn)中心高質(zhì)量發(fā)展和川航二次創(chuàng)業(yè)貢獻(xiàn)力量。
